高级检索
当前位置: 首页 > 详情页

新医改背景下公立医院实施绩效工资的难点与对策

Difficulties and Countermeasures on Implementing Performance Salary in Public Hospitals under the Circumstances of New Health Reform

文献详情

资源类型:

收录情况: ◇ 统计源期刊

作者:
单位: [1]华中科技大学同济医学院附属同济医院财务处
出处:
ISSN:

关键词: 公立医院 奖金分配 绩效工资 人文关怀 公正

摘要:
落实公立医院的公益性,既要强化政府责任,也要推行成本核算,提高运营绩效。公立医院工资改革的目标是建立岗位绩效工资制度。搭建人力资源管理平台、推进岗位聘任、实施绩效评价是实施岗位绩效工资的关键。

语种:
第一作者:
第一作者单位: [1]华中科技大学同济医学院附属同济医院财务处
推荐引用方式(GB/T 7714):

资源点击量:432 今日访问量:0 总访问量:412 更新日期:2025-04-01 建议使用谷歌、火狐浏览器 常见问题

版权所有:重庆聚合科技有限公司 渝ICP备12007440号-3 地址:重庆市两江新区泰山大道西段8号坤恩国际商务中心16层(401121)